Информация о найме

ТЕМА: Информация в соответствии со статьями и для целей 13 и 14 Общего регламента ЕС по защите данных 2016/679 и действующего национального законодательства, касающегося защиты обработки персональных данных.

С этой информацией RELAX SRL предоставляет заинтересованной стороне информацию, указанную в статьях 13 и 14 GDPR 2016/679 относительно обработки касающихся его персональных данных.

Контроллер данных.

Контролером данных является компания RELAX SRL со штаб-квартирой по адресу Via Leonardo da Vinci, 2A — 30020 Torre di Mosto (VE).

Цель и правовая основа обработки.

Сбор и обработка персональных данных осуществляются в целях проведения:
<ол>

  • управление электронным набором персонала и, в частности, биографическими данными, отправленными через контакт на сайте, с единственной целью ответа на запросы, отправленные нам, и с целью оценки профиля для возможного создания трудовые отношения или профессиональное сотрудничество (обработка, необходимая для выполнения преддоговорных мер, принятых по запросу заинтересованной стороны в соответствии со статьей 6, пунктом b) GDPR 2016/679);

    • Обратите внимание, что в учебной программе не должны присутствовать какие-либо определенные категории данных (так называемые конфиденциальные данные) или данные, касающиеся уголовных судимостей и правонарушений, за исключением случаев, когда они необходимы для установления трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством о трудоустройстве. ; что касается данных, касающихся здоровья работников-инвалидов, в применении Закона от 12 марта 1999 г., н. 68 «Правил о праве на труд инвалидов» указано не указывать на какую-либо патологию, а указывать только наличие реквизитов. Любые другие определенные категории данных, указанные вами, не будут приниматься во внимание и ни в коем случае не обрабатываться для оценки профиля.

    Сбор и регистрация данных будут осуществляться в соответствии с принципами, изложенными в ст. 5 GDPR 2016/679, а именно: для конкретных, явных и законных целей и способом, совместимым с этими целями, в контексте обработки, необходимой для ведения бизнеса; точно и при необходимости с соответствующими обновлениями. Чтобы они были актуальными, полными и не чрезмерными по отношению к целям сбора; чтобы их сохранение сохранялось в течение периода времени, необходимого для цели, для которой они были собраны и впоследствии обработаны в соответствии с GDPR 2016/679 и действующим национальным законодательством.

    Персональные данные могут обрабатываться с помощью как бумажных, так и электронных средств или в любом случае пригодных для записи и хранения данных и в любом случае таким образом, чтобы гарантировать их безопасность и защитить максимальную конфиденциальность субъекта данных. Будут соблюдаться особые меры безопасности для предотвращения потери данных, незаконного или неправильного использования и несанкционированного доступа в полном соответствии со ст. 32 GDPR 2016/679 и действующего национального законодательства.

    Обязательный или необязательный характер предоставления данных и последствия отказа в их предоставлении.

    Предоставление данных является не обязательным, а необязательным; однако любой отказ в их предоставлении полностью или частично может сделать невозможным ответ на запросы заинтересованного лица и/или приступить к оценке его профессионального профиля.

    Передача данных.

    Без ущерба для соблюдения действующих правил и, в частности, принципов, изложенных в ст. 5 GDPR 2016/679, собранные и обработанные данные могут быть переданы исключительно для достижения целей, упомянутых в этой информации, в:
    <ул>

  • Компании, входящие в одну бизнес-группу;
  • Профессионалы и консультанты, консалтинговые фирмы, компании, работающие в сфере подбора персонала, государственные агентства по трудоустройству, государственные и частные учебные заведения;
  • В частности, субъекты, которые проводят лечение от имени Контроллера данных в качестве менеджеров в соответствии со ст. 28 GDPR 2016/679, например, в качестве примера, но не ограничиваясь: специалисты и/или компании, назначенные для осуществления консультационной деятельности в области трудового права, технических ИТ. Полный и обновленный список Менеджеров доступен лицам, имеющим на это право, по запросу в штаб-квартире Контролера данных;
  • Субъекты, уполномоченные на доступ к данным в соответствии с действующим законодательством и / или которым данные должны быть переданы в соответствии с юридическими обязательствами.

    • Персональные данные могут обрабатываться сотрудниками и сотрудниками, назначенными в компетентные офисы Контролера данных, прямо уполномоченными на обработку на основании ст. 29 GDPR 2016/679 и действующего национального законодательства.

    Перенос данных за границей.

    Персональные данные могут сообщаться и/или передаваться за границу только для достижения целей, указанных в данной информации, или исключительно по техническим причинам, связанным со структурой Информационной системы компании и/или применением технических и организационных мер безопасности. подходит Контроллеру данных (статья 32 GDPR 2016/679) и исключительно в соответствии со статьями 44 с.с. GDPR 2016/679.

    Время хранения данных.

    Данные будут храниться в наших архивах даже после собеседования при приеме на работу, для выполнения всех возможных обязательств, связанных с этой деятельностью, и, в любом случае, в течение периода времени, не превышающего достижение целей, для которых они обрабатываются ( «принцип ограничения сохранения» в соответствии со статьей 5 GDPR 2016/679). В частности, данные будут храниться Контроллером данных в течение периода от 24 до 60 месяцев, в зависимости от профессионального профиля, при этом понимается, что стремящийся кандидат должен будет обновлять и / или повторно подтверждать заявку каждые 3 месяца. любой случай не позднее 15 месяцев в зависимости от профессионального профиля; в противном случае или в случае найма данные будут удалены. В отношении конкретных сроков давности, предусмотренных законом, данные, необходимые для установления, осуществления или защиты права, могут подлежать более длительному сроку хранения.

    Периодически проводится проверка устаревания хранимых данных по отношению к целям, для которых они были собраны.

    Права заинтересованной стороны.

    Заинтересованное лицо может осуществлять права, предоставленные в пределах и на условиях, изложенных в статьях с 15 по 22 GDPR 2016/679. В частности, GDPR 2016/679 закрепляет за заинтересованной стороной следующие права:
    <ул>

  • Право доступа (статья 15 GDPR 2016/679);
  • Право на исправление неточных персональных данных и право на интеграцию неполных персональных данных (статья 16 GDPR 2016/679);
  • Право на отмену (статья 17 GDPR 2016/679);
  • Право на ограничение обработки (статья 18 GDPR 2016/679);
  • Право запросить получателей, которым были сообщены любые исправления, отмены или ограничения обработки (статья 19 GDPR 2016/679);
  • Право на переносимость данных (статья 20 GDPR 2016/679);
  • Право на возражение (статья 21 GDPR 2016/679);
  • Право не подвергаться решению, основанному исключительно на автоматизированной обработке (статья 22 GDPR 2016/679).

    • В случае подписания любой формы согласия на обработку следует отметить, что заинтересованная сторона может отозвать его в любое время, без ущерба для императивных обязательств, предусмотренных законодательством, действующим на момент запроса отзыва, обратившись Контроллеру данных по следующему адресу электронной почты: info@relaxsrl.com.

    Право на подачу жалобы.

    Заинтересованное лицо, которое считает, что обработка персональных данных нарушает положения GDPR 2016/679, имеет право подать жалобу в надзорный орган государства Европейского Союза, в котором оно обычно проживает, работает или места, в котором произошло предполагаемое нарушение, как того требует ст. 77 GDPR 2016/679, или занять соответствующие судебные должности.

    Торре ди Мосто, 11.11.2021

    РЕЛАКС ООО